摘要: 近日,維佳公司的丁管家成功簽約,高薪入職。上崗后,丁管家主要負(fù)責(zé)孩子家庭教育、功課輔導(dǎo)、孩子日常生活照料等相關(guān)工作。對(duì)于教育孩子,她有足夠的耐心和細(xì)心,能用專業(yè)知識(shí)來(lái)教育和指導(dǎo)。目前,家庭教育管家在行業(yè)內(nèi)炙手可熱,高素質(zhì)的優(yōu)秀人才受到......
近日,維佳公司的丁管家成功簽約,高薪入職。上崗后,丁管家主要負(fù)責(zé)孩子家庭教育、功課輔導(dǎo)、孩子日常生活照料等相關(guān)工作。對(duì)于教育孩子,她有足夠的耐心和細(xì)心,能用專業(yè)知識(shí)來(lái)教育和指導(dǎo)。目前,家庭教育管家在行業(yè)內(nèi)炙手可熱,高素質(zhì)的優(yōu)秀人才受到高端家庭的青睞,薪資非常豐厚。 丁管家來(lái)自山東,今年36歲,本科學(xué)歷,在進(jìn)入維佳公司正式成為一名管家之前,曾經(jīng)在新加坡某航空公司從事航空地勤工作,回國(guó)后從事少兒英語(yǔ)教學(xué)工作。一次偶然的機(jī)會(huì),她了解到了管家這個(gè)職業(yè),認(rèn)為管家是集家庭管理、教育管理、商務(wù)管理等于一身的高薪的職業(yè),充滿了挑戰(zhàn),很感興趣?!笆紫龋叨丝蛻羰袌?chǎng)對(duì)管家的需求呈上升趨勢(shì),職業(yè)發(fā)展前景非常廣闊。其次,在公司的職場(chǎng)上,我現(xiàn)在處在比較尷尬的年紀(jì),相對(duì)于年輕人,在年齡上確實(shí)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),但是,做管家的話,36歲卻是黃金年齡。為了以后的職業(yè)發(fā)展,我毅然選擇了管家這個(gè)職業(yè)。”丁管家說(shuō)。
方向?qū)α?,就是成功的開(kāi)始。今年6月,丁管家進(jìn)入維佳公司開(kāi)始學(xué)習(xí)管家課程,內(nèi)容包括管家崗位職責(zé)、奢侈品鑒賞及保養(yǎng)、紅酒品鑒、茶文化、早期教育、中西餐禮儀、衣櫥整理收納、高端電器使用、膳食營(yíng)養(yǎng)搭配、旅游攻略制定等。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí),全套課程讓她收獲滿滿。丁管家說(shuō):“初入維佳公司時(shí),給我留下的深刻印象就是老師們良好的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)的知識(shí)水平以及文雅的舉止和談吐。在后期的學(xué)習(xí)中,老師們的專業(yè)知識(shí)以及對(duì)每位學(xué)員負(fù)責(zé)任的態(tài)度更是驗(yàn)證了我當(dāng)初選擇維佳的正確性,并堅(jiān)定了我在維佳公司學(xué)習(xí)管家的決心。通過(guò)學(xué)習(xí)管家知識(shí),讓我受益匪淺?!?/span>
面試過(guò)程中她遇到過(guò)一些很實(shí)用、有難點(diǎn)的問(wèn)題,比如客戶會(huì)請(qǐng)她制定一個(gè)出國(guó)10日旅游攻略,為了做好這份旅行攻略,她精心籌劃,付出了很多努力。剛開(kāi)始在面試時(shí),她有些緊張,經(jīng)過(guò)一番調(diào)整,她很快克服了這個(gè)問(wèn)題?!耙朔@個(gè)問(wèn)題首先需要保持良好的心態(tài),有充足的自信心,使自己有清晰的思路和邏輯。其次,掌握好所學(xué)的專業(yè)知識(shí),學(xué)以致用。此外,最重要的一點(diǎn)是一定要時(shí)刻保持微笑。”丁管家說(shuō)道。
長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)與歷練終于有了回報(bào),在一次面試中,她從眾多競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出,面試成功,高薪簽約。丁管家也很熱心地跟大家分享高薪上崗的秘訣,她說(shuō):“首先離不開(kāi)維佳公司每位老師的辛勤付出和悉心指導(dǎo),以及對(duì)我的鼓勵(lì)。其次,我把所學(xué)的專業(yè)知識(shí)掌握扎實(shí),課后及時(shí)鞏固,歸納總結(jié),不懂就問(wèn),及時(shí)跟老師互動(dòng)溝通?!?/span>
“作為一個(gè)女人,經(jīng)濟(jì)獨(dú)立是非常重要的,管家這個(gè)職業(yè),不僅改善了我的經(jīng)濟(jì)狀況,同時(shí)也提升了我的認(rèn)知能力。”丁管家說(shuō)道。談到長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃時(shí),她表示,在服務(wù)好所管理的家庭的同時(shí),不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能,爭(zhēng)取在未來(lái)的3-5年,成為一名更專業(yè)的管家,成為客戶排憂解難的“金鑰匙”。